Propósito: ¿Por qué nuestra actividad es importante y cuál es nuestra razón de ser?

Porque contribuimo a la eficiencia y sostenibilidad del sistema de la Seguridad Social gestionando de una forma diferencial las distintas prestaciones a través del mutualismo empresarial.

Misión: ¿Qué somos y hacemos para lograr nuestro Propósito?

Asociación privada de empresas que colabora con la Seguridad Social, gestionando prestaciones sanitarias, económicas y actividades de prevención de riesgos laborales, contribuyendo a mejorar la salud de las personas trabajadoras y su reinserción laboral, favoreciendo así la productividad de nuestras empresas mutualistas y la sostenibilidad del Sistema.

Visión: ¿Qué queremos ser?

Ser una institución de referencia por la excelencia en el servicio y en la gestión, desde nuestros valores, la mejora continua, el talento de nuestros profesionales y el compromiso con la Sociedad.

Valores

Los valores que orientan la actuación de todas las personas de FREMAP, recogidos en el Documento Cultura de Empresa de FREMAP y en los Principios de Actuación Responsable, se agrupan en seis:

Las personas que integramos FREMAP compartimos un proyecto común en el que nuestra contribución es reconocida, valorada y esencial para avanzar hacia nuestra visión. En FREMAP, cada persona encuentra sentido en lo que hace, formando parte de una cultura común que impulsa la colaboración, la inclusión, el bienestar y la proactividad, alineando nuestros valores con los objetivos colectivos para construir juntos el futuro.

Declaramos nuestra decidida vocación de liderazgo, siendo un referente en todas nuestras áreas de actuación.

Nos adaptamos con agilidad y eficiencia a un entorno cada vez más cambiante, aprovechando oportunidades de mejora que tengan un impacto positivo en nuestros grupos de interés y nos permitan alcanzar nuestros objetivos.

Generamos soluciones nuevas que mejoran la eficiencia y la calidad del servicio prestado. Implica la búsqueda de alternativas innovadoras que optimizan procesos y aportan valor a nuestros Grupos de Interés.

Nos orientamos a las personas a las que dirigimos nuestra actividad, integrando la diversidad de nuestros valores y un firme compromiso con el servicio que prestamos.

Nos comprometemos a actuar con profesionalidad, ética, transparencia y respeto, impulsando la sostenibilidad y la mejora continua.

Estrategia de FREMAP:

El Plan Estratégico 2026-2029 se constituye como el instrumento principal de cara a la consecución de nuestro Propósito, Misión y Visión, teniendo en cuenta las necesidades y expectativas de nuestros principales grupos de interés.

La Visión se concreta en tres objetivos estratégicos, Servicio, Gestión y Personas, como factores claves para la prestación del servicio a nuestros trabajadores protegidos y empresas mutualistas, a través de la implicación y el desarrollo de nuestros empleados y siempre fomentando la Sostenibilidad, la Evolución y Mejora.